| 基本資料 | |
| 公司網址 | http://www.digiwin.com/tw |
| 公司地址 | 231新北市新店區中興路一段222號 |
| 聯絡電話 | (02)89111688# |
| 傳真 | (02)2911-9606 |
| 公司簡介 | |
| 員工人數 | 3800 |
| 負責人 | 古豐永 |
| 成立時間 | 1982年 |
| 資本額 | 7億6000萬元 |
| 企業願景 | 1982年在台灣成立的鼎新電腦，30多年來深耕企業經營管理的數位化應用軟體與服務。企業客戶數已逾30,000多家,遍及全球各地。2008年時，為能擴展實現亞太整體企業服務，以集團化的營運模式，統整鼎新電腦(台灣)、鼎捷軟件(中國大陸)、鼎捷(越南)…等企業。將研發人才、專業技術與領域知識及服務資源整合運作。期以堅強厚實的數位應用『軟實力』，為企業『贏在數位價值』創造條件。因此，鼎新•鼎捷最大的「使命」就是要「創造客戶數位價值」，讓客戶使用我們的系統後，能夠提升管理效率、創造競爭優勢、實現數位價值。win your digivalue，是鼎新•鼎捷達成「創造客戶數位價值」的使命， 讓客戶“贏在數位價值”。而憑藉著對客戶使命的完成，也讓鼎新•鼎捷全體團隊實現共同願景-「成為軟體產業的最佳典範」。 |
| 營業 / 服務項目 | 鼎新以一體化產品體系支撐企業管理各應用智慧應用，協助30000家成功以資訊化實現智慧管理。在製造產業，推出智能+物流、智能+現場、智能+管理、智能+供應錄、智能+服務等解決方案，以資料為核心，連結製造價值鏈，全方位服務傳統製造向智能製造轉型。在流通產業，互動化、場景化、智能化，清晰勾勤未來零售的場景 |
| 薪資福利 | ◆保險類：員工團保 ◆福利類：年終/季度獎金、節慶禮品或禮金、生日禮金、推薦人才獎金、研發專利提案獎金、婚喪喜慶補助、週休二日 ◆福利委員會：動/靜態社團、春秋季旅遊、員工關懷日、團購優惠、舒壓按摩、定期講座、各項遊戲競賽活動 ◆辦公環境：游泳池/SPA 三溫暖、健身房/桌球區、韻律教室 |
| 應徵窗口資料 | |
| 應徵方式 | 104投遞:https://www.104.com.tw/company/d6coi34?jobsource=google 職務聯絡人:人力資源中心 |
| 聯絡人 | 劉家宏 |
| 聯絡電話 | (02)89111688#1296 |
| hrwen0509@digiwin.com | |
| 最新職缺 | |
| 職缺名稱 | 工作內容與應徵條件 |
| 儲備服務顧問計畫 | 【職務主要工作】 1、線上提供企業客戶ERP系統專業諮詢之服務。 2、因應行業現況，提供ERP系統流程之改善建議。 3、製作ERP實務及標準系統流程之FAQ文件，並進行內部知識分享。 【資格條件】 1、工作經驗未滿二年，接受應屆畢業生 2、會計、資管、商管、工管等相關科系之學士 3、具ERP系統學習興趣、團隊合作者、服務熱忱、願意持續學習新知識 4.具ERP證照者尤佳 5.具基礎SQL操作尤佳 6.具有問題分析與解決及溝通協調能力 7.具有顧客服務、認真負責、團隊合作、主動積極、學習意願強、抗壓性高等特質 |
| 儲備營運規劃師計畫 | 【職務主要工作】 1.拓展商機:挖掘客戶需求與痛點，尋求後續開展機會。 2.維運老客:定期拜訪、維繫穩定客戶關係，尋求二次銷售契機。 3.分析提案:剖析企業面臨問題，針對當前困難進行提案 4.專案管理: 大量協調企業端與顧問，搭建良好溝通模式 5.達成績效目標 【資格條件】 1.有強烈企圖心、主動積極、溝通協調、認真負責、做事細心、抗壓性高等特質。 2.喜歡接受挑戰，追求豐碩業績獎金。 3.自備汽車尤佳，或未來有購車計畫。 |
| 儲備顧問計畫 | 【職務主要工作】 1.經營成效分析 2.管理流程診斷與改善 3.流程優化與諮詢 4.系統上線輔導與專案管理 【資格條件】 1.工作經驗:不拘 2.學歷要求:大學以上 3.勇於接受挑戰，樂於發現與解決問題 4.具有專案管理、問題分析與解決、溝通與協調能力 |
| 鼎尖領袖之星計畫 | 【職務主要工作】 鼎新電腦自2022年開始重磅登場的未來領袖育成計畫，整合我們引以為傲的完善培訓體系資源，輔以高階導師領航、策略輪調規劃，透過三年精煉堅實的雙軌職務歷練、專案團隊領導、市場運營實務積累，讓年輕高潛人才快速蛻變為卓越優異的管理梯隊菁英。發揮鼎新創新DNA，為集團營運策略注入嶄新元素，持續引領市場趨勢，協助客戶創造鼎尖數位價值，共榮共好！ 【資格條件】 1.學歷要求:碩士(商業及管理學科類,工業工程相關) 2.應屆畢業或工作經歷五年以下，商管尤佳 3.具邏輯思辨、組織整合，創新思考能力 4.勇於挑戰、敏捷學習、富嶄新思維與企圖心 |
| 鼎新實習計畫-軟體工程 | 【職務主要工作】 從事企業資源規劃系統(ERP) - 相關應用系統的開發、維護與測試。 1.依據主管或系統設計師所交付之規格和規範進行程式修改及除錯。 2.對開發程式或案件問題進行測試(單元、功能測試)。 3.以電話、遠端連線及eMail方式,協助客戶排除系統技術問題。 【資格條件】 1.資管、資工、工管等相關科系尤佳。 2.理論與實務結合,有意願實習接軌就業。 3.各職務條件需求,請參考先鋒實習網頁訊息。 |